职位描述：

工作内容描述：
1.参与人事政策、制度、流程的讨论、起草、修订及释义 ；
2.根据各部门提报用人需求,制定招聘计划,负责招聘工作的执行、管理及效果跟琮；
3.办理员工入职、离职等手续，合同保管工作；
4.负责考勤核算,配合财务的工作要求；
5.入职人员工作服、银行卡、住宿安排；
6.推动企业文化建设,参与制定员工活动方案,并参与组织活动；
7.支部文化建设和政策福利跟进；
8.配合上级领导安排的其它工作；
岗位要求
1、电脑熟悉，高中以上学历；
2、有责任心，细心有耐心；
3、沟通能力优秀；
员工福利
1.假期：7.5小时工作制（早8.30-11.30，下午13.00-17.30），每周休息一天半（星期六下午和星期天），春节放假二十天，依国家法定假日放假；
2.活动：一年有4次旅游(7月-8月一次长途带薪游，3次不定时省内游),每月都有聚餐活动；
3.食宿条件：住宿2人间（空调、热水器供应），公司自己有食堂包吃（五星厨师）；
4.开工节日红包等等福利多多！！
合适可加微信：13857950413

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