福利：

职位描述：

浙江英奈维家居用品有限公司概况：我们是一家做中高端铝锅/三层钢锅的工厂，产品出口国外，2017年成立，工厂在武义泉溪。现在有110人，每天能生产1.5万只锅。

【关于这个岗位】

岗位亮点：
1.核心业务操盘： 全盘统筹工厂生产运营，是公司产能、交期与质量的最高执行长官。
2.降本增效先锋： 主导生产流程优化与MES系统深度应用，用数据说话，直接驱动工厂利润增长。
3.务实团队领军： 带领百人生产团队，拒绝无效内卷，打造高效、严谨、有战斗力的生产铁军。

岗位职责：
1.全面负责工厂的生产运营管理，制定并执行年度/月度生产计划，确保订单按时交付。
2.统筹协调生产、PMC（计划物控）、品质、仓储等部门的协同运作，打通生产堵点。
3.主导并监督MES系统在生产车间的落地应用，通过数据化管理提升生产效率。
4.严控生产成本与物料损耗，优化工艺流程，持续提升产品良率与人均产值。
5.建立并完善工厂安全生产、设备维保及现场6S管理制度，杜绝重大安全事故。
6.负责生产管理团队的梯队建设、绩效考核与日常技能培训，提升团队整体战斗力。

任职要求：

必须项：
1.中专及以上学历，机械制造、工业工程或企业管理等相关专业。
2.5年以上中大型制造企业厂长或生产总监经验，具有铝锅行业背景者优先。
3.精通精益生产与现场管理，能深入车间一线解决实际问题，不脱离现场。
4.具备MES/ERP等生产信息化系统的推行与实操经验，具有强烈的数据化管理思维。
5.极强的跨部门沟通协调能力与抗压能力，能扛起生产交付的重任。

加分项：
1.熟悉外贸订单的验厂标准及BSCI等社会责任审核流程。
2.有主导过工厂产能扩建或新产线布局的实操经验。

薪酬福利：
1.月薪范围： 15K-22K（具体面议，视能力而定，含基本工资+季度绩效）
2.工作时间： 月休2天，07:30-17:00（冬令）/17:30（夏令）根据生产排程安排，需适应工厂管理节奏。
3.薪资保障： 全勤奖100元/月；满一年起工龄100元/月，逐年递增，五年封顶。
4.社保福利： 国家规定的社保待遇。
5.带薪假期： 法定节假日、过年4天带薪假、满一年享5天带薪年假（逐年递增，9天封顶）。
6.加班补贴： 加班至19:00补贴20元，加班至21:00补贴40元。
7.其他福利： 推荐奖、节日礼品、生日礼品、高温补贴、每月优秀员工奖金、年终福利（年终奖金+开工红包+返厂奖金）、公司团建等，公司可安排住宿。

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