| 发布日期: | 2026-10-16 | 招聘人数: | 1 | 薪资提供: | 面议 |
| 工作年限: | 2年以上 | 工作地点: | 永康市 | 学历要求: | 中专 |
| 职位类型: | 生产管理 | 户口要求: | 不限 | 工作类型: | 全职 |
| 要求性别: | 不限 | 住房情况: | 面议 | 要求年龄: | 25岁以上 |
| 应聘方式: | 先投简历再电话联系 | ||||
福利:
职位描述:
一、岗位概述
全面负责保温杯金工自动线的日常生产运营,统筹人员、设备、工艺与品质管理,确保自动线高效、稳定、安全运行,按计划完成产量与质量目标。该岗位是连接生产计划与现场执行的核心管理节点,需同时具备设备调机技术能力与班组管理能力
二、核心岗位职责
1. 自动线生产运营管理
根据生产计划安排自动线日常排产,合理调配人员与设备,确保拉伸、缩口、滚螺纹等关键工序的生产进度。对接计划部门,跟进产量达成情况,及时调整生产节奏以保障交付节点。统计产量及不良数据,填写生产报表,为生产决策提供数据支撑。
2. 设备调试与故障处理
负责金工自动线的设备参数调试与工艺优化,精通自动线调机和模具编程。对保温杯数控机器、自动机械手、缩口机、一体机等核心设备具备独立调修和故障排除能力。监督设备的日常维护保养,规范员工操作,减少设备非计划停机。
3. 品质管控与异常处理
监督自动线各工序的工艺执行情况,把控产品良率,对拉伸、缩口等工序的产品质量负责。跟进生产过程不良品,主导现场异常处理,分析原因并推动改善措施落地。对于中奥自动化等品牌设备的使用经验是重要加分项。
4. 班组管理与团队建设
具备班组人员管理能力,合理排班、分配任务,监督作业规范执行。指导新员工操作技能,开展安全规范培训,提升团队整体操作水平。落实车间现场5S管理与安全生产要求,营造规范有序的生产环境。
5. 工艺改进与跨部门协同
跟进新产品试产,协调工艺与设备问题,推动生产流程持续优化。与模具、品质、计划等部门有效对接,确保信息畅通、问题闭环。针对自动线运行中的瓶颈环节提出改进意见,提升整体生产效率。
三、任职资格
学历与经验
中专或高中及以上学历,生产管理、机械、机电相关专业优先。3年以上保温杯金工自动线管理经验,有同岗位独立带班经历。熟悉保温杯全自动与半手工金工产线的运行特点与管理要点。
核心技术能力调机与编程:精通金工自动线调机,熟悉模具安装、调试与编程。对数控缩口设备的编程与参数设定有实操经验。
设备维护:熟悉保温杯数控机器、自动机械手、缩口机、一体机等设备的维护与调试,能独自解决常见故障。
工艺把控:精通保温杯金工全流程工艺,包括冲压、拉伸、缩口、滚螺纹等工序,能把控各环节品质要点。
管理能力
具备10人以上班组管理经验,会排产、懂人员调配,有较强的现场问题处理能力。
具备良好的组织协调与沟通能力,能与团队及跨部门有效协作。
有较强的执行力,能驻车间现场,服从生产整体工作安排。
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