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职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
浙江途达五金制品有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2025-07-03 | |
独立拓展海外客户,能通过展会,客户拜访,B2B平台或者社媒,搜索及邮件独立开发海外客户
主营产品… | |||||
浙江途达五金制品有限公司 | 不限 | 10 | 面议 | 2025-07-03 | |
入职要求:普工、 1.初中以上文化程度,男女不限。年龄在18~50岁,会点木工基础的优先录用。 | |||||
浙江途达五金制品有限公司 | 不限 | 10 | 20000以上 | 2025-07-03 | |
职位名:国际贸易专员(10名)
International trade commissioner | |||||
浙江途达五金制品有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2025-07-03 | |
1、负责阿里巴巴各平台账号的管理工作、优化产品和店铺排名
2、对平台的产品内容进行编辑、整理、发布 | |||||
浙江途达五金制品有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2025-07-03 | |
1.负责亚马逊账户的运营工作,负责产品编辑、上传和优化;
2. 熟悉平台的各项政策与制度,安全操作 | |||||
浙江途达五金制品有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-07-03 | |
1、从事休闲用品、健身器材行业3年以上经验。
2、根据生产计划,协调供应商生产计划,供应商的开发, | |||||
浙江途达五金制品有限公司 | 不限 | 4 | 面议 | 2025-07-03 | |
熟练1688平台,专科以上学历,年龄20-28岁,会熟练使用办公软件,有特长(如会使用photosh | |||||
浙江途达五金制品有限公司 | 不限 | 3 | 面议 | 2025-07-03 | |
主要工作内容:
1.公司提供1688平台和产品,自已发布和运营,也鼓励自行开发和拜访客户,
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浙江途达五金制品有限公司 | 不限 | 1 | 12000-19999元 | 2025-07-03 | |
负责家用健身器材产品的结构设计、3D建模及工程图纸输出,确保设计满足功能、安全及生产工艺要求;
参 | |||||
浙江途达五金制品有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2025-07-03 | |
1:负责整个工厂的人员招聘、离职办理、保险购买、各项专利续费;
2:负责三个车间工资和管理人员的统 | |||||
浙江途达五金制品有限公司 | 男 | 1 | 4000-5999元 | 2025-07-03 | |
做过健身器材优先、帮助仓库每天把车间第二天要做的物料配齐。协助仓库整理仓库。 | |||||
浙江途达五金制品有限公司 | 女 | 1 | 4000-5999元 | 2025-07-03 | |
有无工作经验皆可,会操作电脑,有发展上升空间。协助业务员派发合同,跟进生产进度。 | |||||
浙江宇诺工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-07-03 | |
任职要求:
品质工程师1名岗位职责:
1、负责从样品到量产整个生产过程的产品质量把握,寻求通过测 | |||||
浙江宇诺工贸有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2025-07-03 | |
有抛光检验,挑电解相关工作经验
地址:武义县经济开发区(冷水坑)浙江宇诺工贸有限公司
联 | |||||
浙江宇诺工贸有限公司 | 女 | 3 | 面议 | 2025-07-03 | |
普工男女不限,35岁以内,服从安排,计时18元/小时
水贴(女),不会可学计时18元/小时,熟 | |||||
浙江宇诺工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-07-03 | |
任职要求:
1、办公软件熟练,沟通协调能力强,有杯壶行业相关工作经验优先
工作内容:
1、建立 | |||||
浙江宇诺工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-07-03 | |
熟悉办公室软件,男性,有杯壶工作经验优先
浙江省金华市武义县经济开发区(冷水坑)
电话: 0 | |||||
浙江宇诺工贸有限公司 | 不限 | 5 | 面议 | 2025-07-03 | |
45周岁以下,男女不限,有工作经验优先
经济开发区装备制造园江湾路1号(冷水坑)
联系电 | |||||
浙江宇诺工贸有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2025-07-03 | |
任职要求
本科及以上学历,市场营销、国际贸易、机械或材料相关专业优先;
3年以上制造业(OE | |||||
浙江宇诺工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-07-03 | |
QE1名,岗位职责:
1.制定零部件检验标准(进料、制程);
2.确定抽样计划(进料、制程、成品 |