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职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
永康市点对点商贸有限公司 | 不限 | 1 | 12000-19999元 | 2025-02-10 | |
电商运营业绩考核 客服业绩考核制定考核目标 有电商管理团队的经验 数次电商经营店铺流程,同时配合领导 | |||||
永康市献忠广告装饰有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-02-10 | |
浙江邦耀电气有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-02-10 | |
1、五年以上人事行政管理经验,熟悉六大模块操作流程;
2、能以身作则,有良好的沟通及协调能力。 | |||||
永康新多杯业有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-02-10 | |
岗位职责
1、负责考勤管理
2、入职、转岗、离职管理
3、负责合同、档案的管理
4、配合做好 | |||||
浙江阿比特工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-02-10 | |
已婚优先 | |||||
浙江嘉益保温科技股份有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2025-02-10 | |
岗位职责:
1.收集并确认培训需求,协助拟订培训计划;
2.组织培训并完善培训台账;
3.培训 | |||||
浙江嘉益保温科技股份有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-02-10 | |
主要工作职责:
1、负责人事日常管理工作(入、转、调、离)以及档案资料管理等;
2、负责社保公积 | |||||
浙江嘉益保温科技股份有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-02-10 | |
岗位职责:
1、负责公司各部门的招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试、跟进面试结果等;
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浙江嘉益保温科技股份有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-02-10 | |
岗位要求:
1、响应员工咨询,提供关于公司政策、程序和福利的相关信息;
2、组织受理员工投诉和公 | |||||
永康市桑禾散热器有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-02-10 | |
有工作经验优先,上进好学无经验也可,具体面谈 | |||||
永康市博诚企业咨询有限公司 | 不限 | 1 | 6000-7999元 | 2025-02-10 | |
运营专员:
1、人事:负责公司内部员工招聘,入离职等
负责绩效与数据统计
负责新员工培训部分课 | |||||
永康市新能达节能净化设备有限公司 | 女 | 1 | 面议 | 2025-02-10 | |
新能达智能家居(www.ykzsjc.com)是一家专业为中国高端客户提供智能家居整体解决方案的集成 | |||||
浙江优步体育用品有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2025-02-10 | |
1.熟练基本办公软件;
2.一年以上相关职位经验;
3.中专以上文凭;
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浙江鸿丰精工科技有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2025-02-10 | |
工作职责:
1、员工入离职办理;
2、员工考勤录入、统计;
3、员工宿舍水电表核算;
4、员 | |||||
浙江沪江线业有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2025-02-10 | |
岗位职责:
1、管理劳动合同、员工信息资料及建立各类人事档案资料;
2、按公司规定进行工资、考核 | |||||
浙江沪江线业有限公司 | 不限 | 1 | 6000-7999元 | 2025-02-10 | |
岗位职责:
1.根据公司业务发展需求,协助上级制定招聘计划;
2.发布招聘信息,筛选简历,组织面 | |||||
浙江途达五金制品有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-02-10 | |
有行政相关工作经验 | |||||
永康市超朗工贸有限公司 | 不限 | 1 | 6000-7999元 | 2025-02-10 | |
1、有相关工作经验者优先考虑。
2、执行力强,有责任心。 | |||||
浙江康乾工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-02-10 | |
3年以上行政人事经验,责任心强,善于沟通,熟悉劳动法及工伤处理流程 | |||||
永康市康多机械科技有限公司 | 女 | 20 | 6000-7999元 | 2025-02-10 | |