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| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 浙江中特电器有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-06-11 | |
经验不限，欢迎广大应届毕业生，有一定的沟通协调、抗压能力，动手能力强能吃苦耐劳，有团队协作精神服从安 | |||||
| 浙江中特电器有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-06-11 | |
工作认真，有思考能力，有上进心。工资面议。有经验优先 | |||||
| 浙江中特电器有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-06-11 | |
一、岗位职责：
1、跟进ERP系统销售订单及排产计划，根据生产计划分解物料，做出物料到料需求计划； | |||||
| 浙江中特电器有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-06-11 | |
有1年以上采购相关经验，大专以上会ERP软件，男女不限 | |||||
| 浙江中特电器有限公司 | 女 | 1 | 面议 | 2026-06-11 | |
急招女工1名，工资计件，多劳多得吃苦耐劳 | |||||
| 浙江中特电器有限公司 | 不限 | 3 | 面议 | 2026-06-11 | |
工资计件，平均工资5000-10000元/月，具体面议！ | |||||
| 浙江中特电器有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2026-06-11 | |
1.专业知识与技术能力： 精通金工工艺、熟悉各类金工设备的性能、保养规程（TPM）；具备基本的故障判 | |||||
| 浙江中特电器有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-06-11 | |
有制造业采购主管三年以上工作经验，优先考虑电动工具、健身器材、家电类行业工作经验。 | |||||
| 浙江中特电器有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-06-11 | |
【岗位职责】
1. 负责公司生产计划的制定、分解与执行监控，确保生产任务按时、按质、按量完成。
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| 浙江中特电器有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-06-11 | |
【岗位职责】
1. 全面负责喷塑车间的生产管理、人员调配与现场5S管理工作。
2. 监督并优 | |||||
| 浙江中特电器有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-06-11 | |
岗位职责：
全面负责仓库日常管理，统筹收发货、库存盘点及账务处理，确保账物相符。规划库位提升空间利 | |||||
| 浙江中特电器有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-06-11 | |
【岗位职责】
1. 负责产品BOM（物料清单）的编制、录入及日常维护，确保数据准确无误。
2 | |||||
| 浙江中特电器有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-06-11 | |
【岗位职责】
1. 负责日常行政事务管理，包括办公用品采购、资产登记及维护，确保办公环境高效有 | |||||
| 武义都彩工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-06-11 | |
工作内容：
负责厨房小家电产品的安规测试、性能测试、客户样机测试并出具测试报告；
负责公司产品技 | |||||
| 武义都彩工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-06-11 | |
要求：
1、具备硬件设计基本知识，掌握产品安全基本原理；
2、熟练掌握电器、小家电类产品安规标准 | |||||
| 浙江乐浩焊接设备有限公司 | 不限 | 1 | 12000-19999元 | 2026-06-11 | |
1、有电焊机工厂研发设计工作经验；2、对工作负责认真，对设计过程有一定的掌控能力；3、对手工焊、气保 | |||||
| 浙江乐浩焊接设备有限公司 | 女 | 1 | 6000-7999元 | 2026-06-11 | |
1、有采购跟单经验者优先；2、有一定的沟通能力；3、对工作负责 | |||||
| 浙江乐浩焊接设备有限公司 | 不限 | 2 | 6000-7999元 | 2026-06-11 | |
1、有仓库管理经验；2、操作过ERP系统，对仓管物料管理过程比较了解；3、对工作认真负责，原则性强， | |||||
| 浙江乐浩焊接设备有限公司 | 男 | 2 | 8000-11999元 | 2026-06-11 | |
1、电子及相关专业毕业，对电子技术有比较高的兴趣；2、愿意学习电焊机技术；3、应届毕业生优先； | |||||
| 浙江乐浩焊接设备有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2026-06-11 | |
1、有生产管理经验，对车间过程管控有一定的方式；2、对生产、质量、现场、设备、人员等管理有一定的了解 | |||||
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