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| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 浙江智菱科技有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-02-06 | |
岗位职责：
1. 负责公司日常行政事务的协调；
2. 负责员工考勤、请假、入职、离职等手 | |||||
| 浙江皑尔厨具制造有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-02-06 | |
有多年的人事行政管理经验，能够独立胜任人事行政及督查工作 | |||||
| 浙江庆大橡胶有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-02-06 | |
1、熟悉并了解人力资源6大模块，有较强的管理水平和本行业工作的实践经验，具有敢抓敢管的敬业精神。
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| 浙江博美彩印有限公司 | 不限 | 若干 | 8000-11999元 | 2026-02-06 | |
熟悉热水行政管理事物 | |||||
| 武义锐豪装饰材料有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-05 | |
男女不限，30岁以上，有人事管理，行政安全管理2年以上经验相关工作经验者优先。 | |||||
| 浙江盼安工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-05 | |
1、岗位任职资格要求：年龄：35-45岁，经验要求：5年以上生产制造类人事管理岗位工作经验，学历：大 | |||||
| 永康市晓诚电器有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-05 | |
需要懂水电和基础设施，招聘 | |||||
| 永康市晓诚电器有限公司 | 女 | 若干 | 面议 | 2026-02-05 | |
身体健康，55周岁以内，工作认真 | |||||
| 浙江英诺迪工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-05 | |
1、年龄在30-45岁之间，在500人左右企业工作过，人力资源、行政管理各模块经验丰富；
2、大专 | |||||
| 浙江英诺迪工贸有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2026-02-05 | |
25-35岁，熟练掌握EXCEL WPS wrod等软件运用 工伤处理熟练，1-3年以上工作经验 | |||||
| 浙江英诺迪工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-05 | |
武义本地人优先，女性要求：已婚状态，男性要求：武义本地人，年龄25-40周岁，有2年及以上工作经验， | |||||
| 浙江英诺迪工贸有限公司 | 男 | 1 | 面议 | 2026-02-05 | |
1、公司进出人、财物、车辆检查登记放行；2、广辖区的巡逻和治安、防火、防盗安全检查；3、上班不允许串 | |||||
| 永康市珍妙日用品有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-05 | |
1、根据公司经营战略需求，优化各部门人员配置
2、熟悉人力资源六大模块，对人员招聘，培训具备良好的 | |||||
| 浙江中特电器有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2026-02-05 | |
一、 硬性条件与经验要求
1. 学历与专业：本科及以上学历，人力资源管理专业、持有人力资源管理师（ | |||||
| 浙江浙南电器有限公司 | 男 | 1 | 6000-7999元 | 2026-02-05 | |
岗位职责：
1. 负责公司人事招聘工作，包括制定招聘计划、组织招聘活动、筛选简历、组织面试等；
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| 浙江优步体育用品有限公司 | 男 | 1 | 6000-7999元 | 2026-02-05 | |
工作内容：
主要负责招聘工作、劳动纪律、消防安全检查、宿舍管理、工伤管理、后勤管理及上级安排的其他 | |||||
| 浙江优步体育用品有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-02-05 | |
1、食堂管理；
2、宿舍管理；
3、办公用品采购管理；
4、工作服管理；
5、基建管理；
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| 浙江岘峰磁材有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2026-02-05 | |
1、负责公司培训及企业文化建设与宣传工作；
2、组织协调各部门落实培训及企业文化建设；
3、公司 | |||||
| 浙江金澳兰机床有限公司 | 不限 | 1 | 12000-19999元 | 2026-02-05 | |
战略规划与执行 ：根据公司发展战略，制定并实施人力资源规划，支持企业业务目标的达成。
人才招聘与梯 | |||||
| 浙江德创智能科技有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2026-02-05 | |
1、绩效管理工作
2、员工档案管理
3、入离职、转岗调整等手续办理
4、考勤管理
5、社保的 | |||||
客服001
加微信：15267939030
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