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| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 浙江卡顿电动工具有限公司 | 不限 | 3 | 6000-7999元 | 2026-03-21 | |
1、不会可学；
2、吃苦耐劳，服从管理。 | |||||
| 浙江卡顿电动工具有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2026-03-21 | |
1、有电动工具行业品质管理检验优先
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| 浙江卡顿电动工具有限公司 | 不限 | 4 | 4000-5999元 | 2026-03-21 | |
1、工作仔细、认真负责
2、应庙机械类毕业生优先
3、有电动工具行业金工巡检检验优先
4、会看 | |||||
| 浙江卡顿电动工具有限公司 | 不限 | 3 | 面议 | 2026-03-21 | |
三年以上电动工具整机装配经验，懂电动工具装配所有重点工序。 | |||||
| 浙江卡顿电动工具有限公司 | 不限 | 1 | 8000-11999元 | 2026-03-21 | |
| 浙江卡顿电动工具有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-03-21 | |
要求：有工作经验优先
工作认真，对数据敏感 | |||||
| 浙江卡顿电动工具有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-03-21 | |
有沟通能力、协调能力，责任心 | |||||
| 浙江卡顿电动工具有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-03-21 | |
| 浙江创立工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-03-21 | |
| 浙江创立工贸有限公司 | 不限 | 2 | 8000-11999元 | 2026-03-21 | |
具备PE/IE至少3年以上制造业工作经验！有台资、外资企业经验最佳！
联系人：宋生 1375894 | |||||
| 浙江创立工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 面议 | 2026-03-21 | |
1.负责产品规划与设计，输出产品需求文档和原型。
2.进行市场和竞品分析，把握用户需求，规划产 | |||||
| 浙江创立工贸有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2026-03-21 | |
1.男女不限 20-40岁 两年以上相关经验
2.薪资5000-6500 月休2天
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| 浙江亚克西磨具有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2026-03-21 | |
1.有相关工作经验优先，无经验可学；
2.较好的团队协作精神，会开叉车（可学）；
3.责任心强， | |||||
| 浙江金钠莱工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-03-21 | |
有强化门/生态门,整木雕刻经验，熟练操作欧克雕刻机，熟悉贯成软件，会type3或精雕，CAD等画图软 | |||||
| 浙江金钠莱工贸有限公司 | 不限 | 2 | 4000-5999元 | 2026-03-21 | |
职位描述：
1、有仓库管理工作经历，有仓库帐、物、卡数据管控意识，熟悉仓库的数据管理流程；
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| 浙江鸿宾工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-03-21 | |
年龄25-45岁,有仓库管理工作经验。
一经录用，薪资、福利待遇优；
良好的工作氛围及发展空间， | |||||
| 浙江鸿宾工贸有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2026-03-21 | |
负责外协检验，掌握检测的基本技能，熟悉公司各类产品的检验规范和图纸，能正确检测产品并进行可接收与否的 | |||||
| 浙江鸿宾工贸有限公司 | 不限 | 3 | 面议 | 2026-03-21 | |
岗位要求：1、大专以上学历，机械或机电一体化及相关专业；2、熟练使用CAD等常用设计软件及办公软件； | |||||
| 浙江鸿宾工贸有限公司 | 不限 | 10 | 面议 | 2026-03-21 | |
男女不限，年龄25-45周岁都可；
一经录用，薪资、福利待遇优；
良好的工作氛围及发展空间，不定 | |||||
| 浙江鸿宾工贸有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2026-03-21 | |
1、负责来料、生产过程、成品检验管理，并制订相应的检验标准；
2、对公司的品质问题提出有效的改善方 | |||||
客服001
加微信：15267939030
客服002
加微信：13626795846
客服003
加微信：13058980866
客服004
加微信：13626795846
联系电话：13626795846 联系QQ：694718434
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