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| 职位名称 | 公司名称 | 性别 | 人数 | 月薪/年薪 | 刷新时间 |
| 浙江尚厨家居科技股份有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-04-01 | |
岗位职责：
1、负责生产部有关数据统计、核算、整理、分析、建账、报表、考核等工作；
2、做好生产 | |||||
| 永康市龙山旺利达厨具厂 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-04-01 | |
诚聘行政主管，要求吃苦耐劳，诚实肯干，有责任心，待遇从优，有意者电话联系。 | |||||
| 浙江永天机电制造有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-04-01 | |
1、大专学历以上，有人事行政工作经验和BSCI验厂工作经验者优先；
2、会电脑，最好会开车；
3 | |||||
| 盘石有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-04-01 | |
一、人力资源规划
1. 根据公司的发展战略，制定人力资源战略规划，明确人力资源管理的目标和方向 | |||||
| 永康市博诚企业咨询有限公司 | 不限 | 若干 | 4000-5999元 | 2025-04-01 | |
职责：负责给企业寻聘中高级人才
负责团队的招募、管理、与项目推动
要求：热爱人力资源 | |||||
| 永康市拥军通信设备有限公司 | 不限 | 1 | 4000-5999元 | 2025-04-01 | |
岗位职责:
1、制作公司每月的工资的各类报表，按时发放工资和各种人力费用；
2、薪酬数据分析及统 | |||||
| 浙江迷你强工具有限公司 | 不限 | 1 | 6000-7999元 | 2025-04-01 | |
岗位职责:
1、协助上级领导组织管理安全生产安全管理网络，落实对园区安全生产和消防安全统一协调、管理 | |||||
| 浙江鑫米智能科技有限公司 | 男 | 1 | 6000-7999元 | 2025-04-01 | |
主要负责工厂成品库发货管理，人事档案整理，工伤处理（有人教）月休2天
要求：会开车，有责任心 | |||||
| 武义恒海工具股份有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-04-01 | |
1.负责公司各类行政人事制度的制订，招聘、培训、员工考勤、饭堂、保安、保洁清洁等工作管理；
| |||||
| 永康市雅然健身器材厂 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-04-01 | |
逻辑思维总结编写文件类，有功底 | |||||
| 鑫诺户外用品有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-04-01 | |
高中以上文化，男女不限。
有1-3年人事专员工作经验更佳。 | |||||
| 永康市申通快递有限公司 | 不限 | 2 | 4000-5999元 | 2025-04-01 | |
职位描述：
1、负责行政的各项工作；
2、能够熟练电脑基本操作；
3、做事细心、认真、有耐心， | |||||
| 永康市原本科技有限公司 | 女 | 1 | 4000-5999元 | 2025-04-01 | |
要求有2年以上行政人事工作经验，有较强的抗压能力，熟悉人事流程，电脑操作熟练，会开车，形象端正，工作 | |||||
| 浙江荣亚工贸有限公司 | 男 | 2 | 4000-5999元 | 2025-04-01 | |
| 永康市亿润杯业有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-04-01 | |
有经验者优先 | |||||
| 乐之福门业 | 不限 | 若干 | 面议 | 2025-04-01 | |
有带队经验， | |||||
| 浙江浩天铝业股份有限公司 | 女 | 1 | 6000-7999元 | 2025-04-01 | |
工作职责：
1，制定年度培训计划并实施，招聘程序，进行初步的面试与筛选，做好各部门人员使用的 | |||||
| 浙江浩天铝业股份有限公司 | 不限 | 1 | 面议 | 2025-04-01 | |
任职要求：
1.大学及以上学历，同岗位工作经验3年以上工作经验；
2.熟悉国家政策和有关法律 法 | |||||
| 永康市顶火工贸有限公司 | 不限 | 若干 | 8000-11999元 | 2025-04-01 | |
人事方面：
1、组织编制人力资源管理的相关制度，并组织贯彻执行，定期修正。
2、组织编制并落实人 | |||||
| 浙江普阳深冷装备股份有限公司 | 不限 | 2 | 面议 | 2025-04-01 | |
从事过文员相关工作，具体面谈。 | |||||
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